AVALIAÇÃO DA CARGA MENTAL EM FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DO SETOR ADMINISTRATIVO DA UNIOESTE

Autores

  • Isabele Maia Galvão
  • Andressa Aline Sontag
  • Helenara Salvati Bertolossi Moreira
  • José Mohamud Vilagra
  • Leda Paes Walcker

Palavras-chave:

NASA-TLX, carga mental, Fisioterapia do Trabalho

Resumo

O objetivo deste estudo foi identificar a carga mental da atividade laboral de funcionários públicos do setor administrativo da Reitoria da Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) Campus Cascavel. Trata-se de um estudo qualiquantitativo do tipo epidemiológico. A amostra foi composta por 35 funcionários. Foi utilizado o questionário NASA-TLX para identificação da carga mental dos funcionários. As sub-escalas que tiveram maior relevância foram a demanda mental e a pressão de tempo. E com menor relevância demanda física e nível de frustração. A média total das dimensões analisadas foi de 79, representando um alto índice de sobrecarga mental, com relação direta entre a sobrecarga mental e o tempo de serviço com intensidade moderada (p = 0,0346). A partir dos dados obtidos pelo questionário NASA-TLX, foi identificada uma alta carga mental dos trabalhadores da reitoria da UNIOESTE - Campus Cascavel. E, uma relação diretamente proporcional entre a carga mental com os fatores idade, gênero e tempo de serviço.

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Edição

v. 82 (2012): Special Edition - Article I

Seção

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Como Citar

AVALIAÇÃO DA CARGA MENTAL EM FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DO SETOR ADMINISTRATIVO DA UNIOESTE. (2012). Fiep Bulletin - Online, 82(1). https://ojs.fiepbulletin.net/fiepbulletin/article/view/2511